Objetivos:

Participar, en coordinación con las unidades administrativas correspondientes de la Secretaría, y las dependencias y entidades de la Administración Pública Estatal, en investigaciones, análisis y propuestas de acción dirigidas al empleo, desarrollo de capacidades laborales y vinculación entre los procesos de capacitación para y en el trabajo con los requerimientos del sector productivo, así como vigilar el cumplimiento de la normatividad aplicable en los programas de empleo y capacitación en el Estado.
Promover condiciones en el mercado laboral que incentiven la eficiente articulación entre la oferta y la demanda así como mejorar el funcionamiento del mercado de trabajo a fin de que la población económicamente activa tenga acceso a mejores oportunidades laborales, con empleos dignos y bien remunerados.
Modernizar las instituciones laborales para garantizar una autoridad laboral que promueva eficientemente la capacitación del personal, la elevación de su productividad, el incremento en la competitividad de las empresas.

Unidades administrativas y organismos descentralizados coordinados por la Subsecretaría de Empleo: