Servicios de Información, Orientación Ocupacional y Vinculación

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Actualizando información de Subprogramas

Programas de Movilidad Interna y Externa

• Programa de Trabajadores agrícolas temporales México – Canadá (PTAT)

Juntas Locales de Conciliación y Arbitraje

Darle pronta solución a los conflictos laborales, a través de la conciliación o resolución.

• Saltillo
  Periférico Luis Echeverría y eje 3
  Tel. (844) 430 8512 / 430 8518
  
  
• Torreón
  Zaragoza 148 Bis Sur
  Zona Centro
  Tel. (871) 722 2357 / 722 3336
  
  
• Monclova
  Carretera 57 km. 1050 #1205
  Col. Eva Sámano
  Tel. (866) 695-32-38
  
  
• Sabinas
  Lamadrid #853
  entre Abasolo y Aldama
  Zona Centro
  Tel. (861) 612 0759
  
  
• Piedras Negras
  Juárez #209 Oriente, Esq. con calle Padre de las Casas
  Planta Alta, Zona Centro
  Tel. (878) 782-85-68
  
  
• Acuña
  Lerdo #685 Sur
  Zona Centro
  Tel. (877) 888 2212 / 888 2213
  
  

Procuradurías de la Defensa del Trabajo

Brinda asesoría, orientación y/o defensa GRATUITA para los trabajadores, sindicatos y sus beneficiarios ante cualquier autoridad en las cuestiones como:

• Despidos injustificados
• Renuncias
• Acoso laboral
• Pago de finiquito
• Aguinaldo
• Vacaciones y prima vacacional
• Prestaciones
• Utilidades
• Reglamentos de condiciones de trabajo

Si dudas o sospechas que no se respetan tus derechos laborales acude a la Procuraduría de la Defensa del Trabajo más cercana a tu municipio o llama a la línea gratuita 800 822 80 50 de lunes a viernes de 9:00 a 15:00 hrs.

• Saltillo
  Periférico Luis Echeverría Sur, S/N entre Urdiñola y Eje 3
  Tel. (844) 418 1594
  
  
• Torreón
  Zaragoza 148 Bis Sur
  Zona Centro
  Tel. (871) 722 8428
  
  
• Monclova
  Blvd. Pape 805 Altos
  Tel. (866) 636 2848
  
  
• Sabinas
  Calle Lamadrid #853
  Planta baja poniente
  Zona Centro
  Tel. (861) 612 4075
  
  
• Piedras Negras
  Juárez #209 Oriente, Esq. con Padre de las Casas
  Planta Alta
  Zona Centro
  Tel. (878) 782 1320
  
  
• Acuña
  Lerdo 685 Sur
  Planta Alta
  Zona Centro
  Tel. (877) 772 8389
  
  

Dirección del Trabajo

Se encarga de promover una política de prevención de riesgos de trabajo, que consiste en orientar, asesorar y apoyar a los centros de trabajo, para que cumplan adecuadamente con las disposiciones vigentes en materia laboral, de seguridad y salud en el trabajo.

Línea de atención gratuita 800 822 8050 de lunes a viernes de 9:00 a 15:00 hrs

Programas

• ConcíliaT
• Inspección
• Trabajo Infantil

Registro de Sindicatos y Contratos Colectivos de Trabajo.

Con motivo de la reforma de fecha 24 de febrero de 2017 al artículo 123 de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos y la reforma a su Ley Reglamentaria de fecha 1° de mayo de 2019, se crea el Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral.

En un estudio armónico de los artículos 590-A y 365 Bis, de la Ley Federal del Trabajo, este Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral, tiene entre otras atribuciones, llevar el registro de todos los contratos colectivos de trabajo, reglamentos interiores de trabajo y de las organizaciones sindicales.

Y será este Centro Federal, el encargado de hacer pública, para consulta de cualquier persona, debidamente actualizada, la información de los registros de los sindicatos, las tomas de nota, el estatuto, las actas de asambleas y todos los documentos contenidos en el expediente de registro sindical, deberán estar disponibles en los sitios de Internet del Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral.

Compartimos la liga en la cual usted podrá hacer la consulta:

https://antecedentes.centrolaboral.gob.mx

Ahora bien, de manera coligada a los preceptos antes mencionados, el cuarto transitorio del DECRETO por el que se reforman, adicionan y derogan diversas disposiciones de la Ley Federal del Trabajo, de la Ley Orgánica del Poder Judicial de la Federación, de la Ley Federal de la Defensoría Pública, de la Ley del Instituto del Fondo Nacional de la Vivienda para los Trabajadores y de la Ley del Seguro Social, en materia de Justicia Laboral, Libertad Sindical y Negociación Colectiva, publicado en el Diario Oficial de la Federación el 1 de mayo de 2019, establece la obligación de trasladar al dicho Centro todos los expedientes de registro en materia colectiva, en los términos siguientes:

Traslado de Expedientes de Registro. Para efectos del traslado de expedientes de registro de asociaciones sindicales, contratos colectivos de trabajo, reglamentos interiores de trabajo y procedimientos administrativos relacionados, las Juntas de Conciliación y Arbitraje, la Secretaría del Trabajo y Previsión Social y los Poderes Ejecutivos de las Entidades Federativas deberán remitir al Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral una relación completa de todos los expedientes y registros en su poder, con soporte electrónico de cada registro o expediente, con una anticipación mínima de seis meses al inicio de sus funciones.

Para efecto de lo anterior, dichas autoridades establecerán y difundirán las fechas en que suspenderán sus funciones registrales e iniciarán las del Centro Federal referido, garantizando que no se afecten los derechos de los interesados.

El traslado físico de los expedientes de todas las dependencias tanto federales como locales deberá concluir en un plazo no mayor a un año posterior al inicio de las funciones registrales de dicho Centro Federal; dicho Centro establecerá los mecanismos de coordinación conducentes con las autoridades referidas y emitirá los lineamientos necesarios para garantizar que la transferencia de expedientes y registros se realice bajo condiciones que brinden seguridad, certeza, exactitud, transparencia, publicidad y confiabilidad al procedimiento de entrega-recepción.

Por lo que, mediante acuerdo de fecha 13 de octubre de 2021, publicado en el Diario Oficial de la Federación, se hace del conocimiento que el inicio de las funciones registrales a nivel nacional del Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral; fue a partir del tres de noviembre de 2021.

Es en este sentido, que a la fecha el traslado físico y el soporte electrónico de los expedientes y registros, ya han sido remitidos al Centro Federal de Conciliación y Registro Laboral. Usted puede visitar la página del Centro Federal de Conciliación y Arbitraje en el siguiente link:

https://www.gob.mx/cfcrl

Formatos.

• Formato de Contrato Individual de Trabajo para Trabajadora del Hogar.
• Formato de Contrato Individual de Trabajo para Ventas y Otros.
• Formato de Contrato Individual de Trabajo por Obra Determinada.
• Formato de Contrato Individual de Trabajo por Tiempo Determinado.
• Formato de Contrato Individual de Trabajo por Tiempo Indeterminado.
• Formato de Convenio.
• Formato de Convenio de Pago Diferido.

Consulta de Resoluciones.

• Junta Local de Conciliación y Arbitraje de Saltillo.
• Junta Especial de Conciliación y Arbitraje de Saltillo.
• Junta Local de Conciliación y Arbitraje de Torreón.
• Junta Local de Conciliación y Arbitraje de Monclova.
• Junta Local de Conciliación y Arbitraje de Piedras Negras.
• Junta Local de Conciliación y Arbitraje de Sabinas.
• Junta Local de Conciliación y Arbitraje de Acuña.

Legislación Vigente

• Constitución de los Estados Unidos Mexicanos.
• Constitución del Estado de Coahuila.
• Ley Orgánica de la Administración Pública del Estado de Coahuila.
• Reglamento Interior de la ST.
• Reglamento Interior de la Procuraduría de la Defensa del Trabajo del Estado de Coahuila.
• Reglamento Interior de las Juntas de Conciliación y Arbitraje del Estado de Coahuila.
• Reglamento Interior de la Inspección del Trabajo en Coahuila.